二、招聘职位如下：

培训主管：1名（工作地点：武昌）

薪资待遇：3000-5000元/月，带薪年休+带薪培训+五险+工作餐+旅游机会+晋升平台

岗位职责：

    1、负责培训体系的建立，制定、改修培训管理制度，并监督执行；

    2、负责制定年度/季度/月度/每周培训计划及组织、监督实施；

    3、协助部门制订培训计划，检查计划实施情况，对培训检查情况进行总结，对培训效果做出客观评估；

    4、负责开发和设计培训课程，组织编写培训教材；

    5、讲授培训课程，指导、辅助各部门贯彻落实各项培训项目，为内部培训员提供咨询和指导，提高培训质量及效果；

    6、负责做好员工培训各课目考核与验收工作，做好培训记录、培训考核的管理工作；并撰写员工培训的评估报告，呈交给人力资源经理；

    7、负责审核各部门外部培训申请，监督《内部培训协议》的签署，外训转训落实跟踪；

    8、负责各岗位培训认证资格证书的保管工作；

    9、做好培训场地/培训设施设备的管理、维护工作，确保处于良好的状态；

   10、组建、选拔、培养内部讲师队伍，并对内部讲师队伍进行激励与考核；

   11、确保每一位新员工在正式上岗工作之前都必须经过岗前培训和安全培训，具备岗位所要求的素养和知识；

   12、完成上级交办的其它工作。

任职要求：

   1、本科以上学历，汽车工程、工商管理等相关专业；

   2、熟练运用OFFICE 办公软件，会独立编写培训教材；

   3、具有3年以上培训相关工作经验，至少汽车行业1年培训管理经验；

   4、具备培训师资格证或者人力资源管理师资格证。

    综合主管：1名（工作地点：徐东）

    薪资待遇：2500-4000元/月，带薪年休+带薪培训+五险+工作餐+旅游机会+晋升平台

岗位职责：

1、能够独立开展员工招聘工作；

2、负责员工异动手续办理、档案管理等工作；

3、监督请假、休假手续是否及时办理，审查请假、休假手续是否符合公司规章制度的要求；

4、负责员工绩效考核资料的汇总、报批；

5、负责薪资核算及汇总；

6、负责收集人事管理方面的法律、法规与政策信息，提出人事管理制度的修订建议；

7、组织、协调安排公司的各种会议及活动；

8、完成领导安排的其他工作。

岗位要求：

1、人力资源管理或相关专业大专以上学历；

2、1年以上人力资源或培训管理工作经验；

3、 优秀的电脑操作技能，熟练操作Word，Excel，Power Point等常用办公软件；

4、工作积极，能独立处理和解决所负责的任务。

董事长秘书：2名

薪资待遇：3000—5000元，带薪年休+带薪培训+五险+工作餐+国内、国际游+晋升平台

岗位职责：

1、负责公司领导对内、外工作的联络沟通；

2、配合公司领导参加各种商务活动和谈判；

3、协助公司领导处理各种外部公共关系（政府、重要客户等）；

4、负责处理与各合作单位的关系协调；

5、协助公司领导处理各种日常事务及公司各部门之间的协调和沟通。

任职资格：

1、女，形象气质佳，专业不限；

2、有外部公关的基本能力，懂社交礼仪，会调节交际活动气氛；

3、接受能力快，执行力强，悟性高；

4、具有高度的责任心，勇于接受挑战；

5、能适应出差及正常商务应酬。

    董事长司机：1名

薪资待遇：3000—4000元，带薪年休+带薪培训+五险+工作餐+国内、国际游+晋升平台

岗位职责：

1、专职董事长司机，能适应出差，要求24小时跟随；

2、熟悉车辆的保养及维护常识，能够独立处理车辆一般故障；

3、能妥善协调董事长日常行程。

    岗位要求：

    1、5年以上驾龄，C1驾照以上；

    2、人品端正，吃苦耐劳，思维清晰，反应灵敏，服从管理，责任心强，无不良嗜好和不良行车记录；

3、熟悉交通法规，熟悉武汉市及周边地区的交通情况；

4、较强的沟通协调能力，退伍军人优先考虑。

    市场策划专员：2名（工作地点：武昌）

    薪资待遇：2500-4000元/月，带薪年休+带薪培训+五险+工作餐+旅游机会+晋升平台

    岗位职责： 

1、制定适合本地市场的市场活动计划，发掘当地市场机会 

2、与销售紧密配合，执行相关产品的市场营销活动计划，并做出相应的活动策划、分析与反馈；

3、推广并执行市场部所制定的市场活动，并在活动中协调各部门人员工作；

4、为公司广告宣传活动提出有独创性的战略计划，参与媒体规划；

5、本地区市场环境数据的收集、分析工作及客户、消费者数据的收集、分析工作；

6、竞争品牌产品数据及促销活动的收集，整理后提供给相关部门；

7、收集汇总厂家市场政策；

8、贮存并管理促销材料； 

9、开拓与重点区域、驾校、车友会和联合品牌的联络工作。

任职要求：

1、市场营销或相关专业；

二、招聘职位如下：

培训主管：1名（工作地点：武昌）

薪资待遇：3000-5000元/月，带薪年休+带薪培训+五险+工作餐+旅游机会+晋升平台

岗位职责：

    1、负责培训体系的建立，制定、改修培训管理制度，并监督执行；

    2、负责制定年度/季度/月度/每周培训计划及组织、监督实施；

    3、协助部门制订培训计划，检查计划实施情况，对培训检查情况进行总结，对培训效果做出客观评估；

    4、负责开发和设计培训课程，组织编写培训教材；

    5、讲授培训课程，指导、辅助各部门贯彻落实各项培训项目，为内部培训员提供咨询和指导，提高培训质量及效果；

    6、负责做好员工培训各课目考核与验收工作，做好培训记录、培训考核的管理工作；并撰写员工培训的评估报告，呈交给人力资源经理；

    7、负责审核各部门外部培训申请，监督《内部培训协议》的签署，外训转训落实跟踪；

    8、负责各岗位培训认证资格证书的保管工作；

    9、做好培训场地/培训设施设备的管理、维护工作，确保处于良好的状态；

   10、组建、选拔、培养内部讲师队伍，并对内部讲师队伍进行激励与考核；

   11、确保每一位新员工在正式上岗工作之前都必须经过岗前培训和安全培训，具备岗位所要求的素养和知识；

   12、完成上级交办的其它工作。

任职要求：

   1、本科以上学历，汽车工程、工商管理等相关专业；

   2、熟练运用OFFICE 办公软件，会独立编写培训教材；

   3、具有3年以上培训相关工作经验，至少汽车行业1年培训管理经验；

   4、具备培训师资格证或者人力资源管理师资格证。

    综合主管：1名（工作地点：徐东）

    薪资待遇：2500-4000元/月，带薪年休+带薪培训+五险+工作餐+旅游机会+晋升平台

岗位职责：

1、能够独立开展员工招聘工作；

2、负责员工异动手续办理、档案管理等工作；

3、监督请假、休假手续是否及时办理，审查请假、休假手续是否符合公司规章制度的要求；

4、负责员工绩效考核资料的汇总、报批；

5、负责薪资核算及汇总；

6、负责收集人事管理方面的法律、法规与政策信息，提出人事管理制度的修订建议；

7、组织、协调安排公司的各种会议及活动；

8、完成领导安排的其他工作。

岗位要求：

1、人力资源管理或相关专业大专以上学历；

2、1年以上人力资源或培训管理工作经验；

3、 优秀的电脑操作技能，熟练操作Word，Excel，Power Point等常用办公软件；

4、工作积极，能独立处理和解决所负责的任务。

董事长秘书：2名

薪资待遇：3000—5000元，带薪年休+带薪培训+五险+工作餐+国内、国际游+晋升平台

岗位职责：

1、负责公司领导对内、外工作的联络沟通；

2、配合公司领导参加各种商务活动和谈判；

3、协助公司领导处理各种外部公共关系（政府、重要客户等）；

4、负责处理与各合作单位的关系协调；

5、协助公司领导处理各种日常事务及公司各部门之间的协调和沟通。

任职资格：

1、女，形象气质佳，专业不限；

2、有外部公关的基本能力，懂社交礼仪，会调节交际活动气氛；

3、接受能力快，执行力强，悟性高；

4、具有高度的责任心，勇于接受挑战；

5、能适应出差及正常商务应酬。

    董事长司机：1名

薪资待遇：3000—4000元，带薪年休+带薪培训+五险+工作餐+国内、国际游+晋升平台

岗位职责：

1、专职董事长司机，能适应出差，要求24小时跟随；

2、熟悉车辆的保养及维护常识，能够独立处理车辆一般故障；

3、能妥善协调董事长日常行程。

    岗位要求：

    1、5年以上驾龄，C1驾照以上；

    2、人品端正，吃苦耐劳，思维清晰，反应灵敏，服从管理，责任心强，无不良嗜好和不良行车记录；

3、熟悉交通法规，熟悉武汉市及周边地区的交通情况；

4、较强的沟通协调能力，退伍军人优先考虑。

    市场策划专员：2名（工作地点：武昌）

    薪资待遇：2500-4000元/月，带薪年休+带薪培训+五险+工作餐+旅游机会+晋升平台

    岗位职责： 

1、制定适合本地市场的市场活动计划，发掘当地市场机会 

2、与销售紧密配合，执行相关产品的市场营销活动计划，并做出相应的活动策划、分析与反馈；

3、推广并执行市场部所制定的市场活动，并在活动中协调各部门人员工作；

4、为公司广告宣传活动提出有独创性的战略计划，参与媒体规划；

5、本地区市场环境数据的收集、分析工作及客户、消费者数据的收集、分析工作；

6、竞争品牌产品数据及促销活动的收集，整理后提供给相关部门；

7、收集汇总厂家市场政策；

8、贮存并管理促销材料； 

9、开拓与重点区域、驾校、车友会和联合品牌的联络工作。

任职要求：

1、市场营销或相关专业；