公司简介

安徽山鹰纸业股份有限公司成立于1957年，于2001年上海证券交易所上市交易，股票代码为600567，总部位于上海。

2013年公司与吉安集团有限公司进行了重大资产重组，实现了强强联合，公司实力大幅提升。企业规模位居造纸、包装行业前三，年产305万吨包装用纸和10亿平方米中高档包装纸箱,销售收入超百亿元，是一家集造纸、包装、印刷、贸易、物流、投资等为一体的全球布局的跨国企业集团。

公司主要从事涂布白板纸、白面牛卡纸、箱板纸、高强瓦楞纸、新闻纸、胶印书刊纸的生产和销售，各类纸箱、纸盒、彩盒、商标印刷包装业务及国外废纸贸易等业务，形成了从废纸收购、原纸生产、到纸板纸箱制造与印刷的完整产业链。公司以上海为总部，产业辐射福建、浙江、安徽、湖北、江苏、天津、四川等省市，网络布局欧美、日本、香港等国家、地区。

公司以“生态山鹰 百年基业”为愿景，以“引‘共创、共存、共享’的产业文明”为使命，以“怀诚守真、集智格新、成人达己”为企业价值观。总体战略定位为：做大贸易、做强造纸、做精包装、延伸相关创新业务、布局突破创新业务。未来大山鹰的战略格局是：双主业发展，打开山鹰的产业发展空间；利用中国动力嫁接全球资源，打开山鹰的区域发展空间；产融互动开展全球并购，利用资本资源换产业发展时间，实现以“产业为本、创新为魂、金融为器”构建全球化智能制造产业生态的目标。

雏鹰计划

通过校园招聘，选拔一批综合素质高，专业技能强的大学生，实施一系列的在岗培训，在满足股份公司快速发展对人才需求的同时，最终实现80%的干部是自己培养的人才目标。

一、学生进入公司，首先根据职业发展选择综合管理、专业技术、销售管理等不同的职业发展方向，根据不同的职业发展方向确定不同的培养计划。

二、大学生的培养周期包括：入职培训、在岗锻炼两个阶段。

（一）入职培训时间一般为3-6个月，培养方式包括但不限于导师制、AB岗及自我学习等，培养周期结束后，将统一进行考核，考核通过的，可安排相应的岗位进行在岗锻炼。

（二）在岗锻炼一般为1-3年，在岗锻炼一般会指定工作指导人，并有明确的指导周期、指导时间以及达成的培养目标。指导周期结束后，考核通过的，可予以晋升。

三、大学生在岗锻炼表现优异的，可破格晋升，并选派至股份公司其他企业进行岗位轮换。

工作岗位及招聘专业

福利待遇

1、按国家规定办理相关社会保险等。

2、公司提供现代化的集体公寓和篮球场等活动设施（除上海）。

3、公司设有员工食堂，提供工作餐。

4、公司为员工免费提供多套工作服（量身定做）及其他劳动用品。

5、公司定期组织员工参加免费健康检查。

6、公司成立党支部，定期组织文体比赛、联欢等各类集体活动，丰富员工生活。